Full transcript
OP
0:00顧客ファーストみたいなところが本当に良い見本だなていう風に思います。
0:04トップエージェントなんだけど自分の今の能力とかレベルに対して全く満足するっていう方ではなくてとことん調べ抜く方だなっていう風に思っていて人生のパートナーがみたいな存在になっていけるといいなと思って皆さ
0:33さん 、 こんにちは 。 株式会社 サイン の たゆ
0:36と 申し ます 。 エージェント と し て 20 代
0:39から 30 代 の 若手 の 方 の キャリア 支援 を し
0:41て い ます 。 本日 は 私 の 1 日 に 密着 いたい て
0:45い ます 。 [音楽] 最後 まで 是非 ご覧
0:47ください 。 チャンネル 登録 も よろしく お
0:49願い し ます 。 それ で は どうぞ 仕事 リーチ 。
密着開始
1:07おはようございます。
1:08おはようございます。
1:09のたです。よろしくお願いいたします。
1:11[笑い]
1:11よろしくお願いいたします。仕事です。も朝は何時ぐらいに出社んですか?
1:16朝は大体 10 時から 11
1:18時頃に出社することが多いです。コアタイムなしのフルフレックス戦なので、あの、かなり朝はゆりがあります。
1:25朝のルーティンとかはあるんですか?
1:27朝は健康のために散歩したりランニングしたり最近はあのピラテスに行ったりしてます。
1:34そうなんですね。
出社／企業紹介
1:47おはようございます。
1:51今日はあっちに座ります。
1:56これフリーアドレスみたいな感じ。
1:57あ、そうです。フリーアドレスです。
2:01めちゃくちゃ景色いいですね。
2:02そうなんですよ。ここがあの
2:0536 回で景色に癒されてます。
2:10株式会社朝員は
2:1220 代から 30
2:14代の若手ハイエンド向けのキャリア支援企業。
2:191 人 1
2:19人の価値観を軸に中期のキャリア形成のサポートを目指しています。さんも特徴っていうのはどういったところだと?
2:30特徴は転職園ではなくてキャリア支援をするっていうところかなと思っていてあの実際にご支援の中でもキャリアプランシートをお作りをして
2:40[音楽]
2:411 人 1 人の方にお渡をしているんですね。
2:43で 、 その キャリア を しっかり 実現 し て いく
2:45ため の 、 ま 、 足元 の 転職 活動 で あり 、 入社
2:48後 の 絆創園 って いう ところ を 取ら せ て
2:50いただい てる の で 、 まず は そこ が 特徴 か な
2:53と 思っ て ます ね 。
3:03役職 と いう か どう いう の が ある ん です か ?
3:06はい 。
3:06役職はアソシエイトンシパルをになっています。アソシエートプリンシパルはエージェントとして高い支援実績を上げて朝井のエージェント全体の支援品出の向上を牽引する役割を担っています。
3:08[音楽]
3:19アソシエトプリンシパルっていう役職の方っていうのは何人もいらっしゃるようなものなんですか?
3:25今全車の中で
3:266 名ほどですね。
3:28300 人の中で 6 人しかいないですか?
3:31そうです。
キャリアプランワークショップ
3:45さん、これちなみに今何をされてるんですか?
3:49今あのキャリアプランワークショップと言ってお
3:511
3:52人のペルソナの方に対してその方のキャリアを実現していくために、ま、どういったこうキャリアプランを描いていくのか、またこの将来像の具体的な定義は何かといったところをこうそれぞれのエージェント
4:03は 考え てる ところ に なり ます 。 この 方 は 未
4:05経験 から 最後 CHRO 人事 職 を 目指 すっ て
4:08いう ところ に なっ て いる の で 、 まず は あの
4:11ITO 前後 の ベンチャー を 目指し て 転職
4:14活動 を し て 最終 的 に あの CHRO の 中 で も
4:18人材 回 責任 者 を 目指す と いう そう いっ た
4:20キャリア プラン に なっ て ます 。 将来 の 具体
4:22的 な 業務 内容 だっ たり と か 、 あと は 、 ま 、
4:25その ポジション に おけ る 優秀 人材 の 定義
4:28だっ たり と か 、 あと は 、 ま 、 その 実現 の
4:31ため の 必要 な 経験 と か スキル と か 、 ま 、
4:33そう いっ た ところ が こう 質問 と し て あっ て
4:36、 エージェント と し て こう それ を 実現 する
4:38ため の キャリア プラン だっ たり 、
4:39マイルストーン [音楽] の 設定 と は 入社 し
4:42て 以降 の 、 ま 、 23 年 後 の こう 約束 だっ
4:45たり と か そう いっ た 質問 項目 に なっ て ます
4:47。 ま 、 それ を 実現 する に 至る ため の 現 時点
4:50から 将来 に 至る [音楽] この ステップ の
4:52踏み 方 で あっ たり と か 、 ま 、 それ を 実際 に
4:55転職 で 実現 しよう と し た 時 に 、 ま 、 どう
4:57いっ た 企業 が 良く て で それ を 実現 する 上 で
5:00エージェント と し て こう どう いう 動き を
5:02すべき か 、 あと は 実際 転職 を し た 後 に こう
5:05どう いう マイルストーン を 踏ん で いけ ば ご
5:07実現 に 至る の か と いっ た ところ を こう 具体
5:09的 に 考え て いる ところ に なり ます 。
5:11なるほど 。 その 後 は プリンシル の 長谷川 の
5:14方 から こう 解説 が あり ます の で 正しい
5:17キャリア 地見 を 持っ て こう エージェント が
5:19それぞれ キャリアー 地見 を 磨く 場 と し て
5:22ここ 行わ れ て い ます の で それぞれ 今 の 現
5:25時点 の 絶 と こう 解説 と の こう 差分 を 測る
5:29みたい な ところ か な と 思い ます 。
5:31この会自体は毎週あのやっていますので、ご日々顧客と向き合ってるエージェント自身がキャリア見をしっかりと深めていくっていうことのために欠かせない会になってますね。
5:43この後は
5:44この後はお昼休憩なのでランチに行きたいと思います。
昼食
5:54普段お昼ってどんなもん食べてる?
5:56お昼はお弁当買いに行くことが多いんですけど、あの近くにお店たくさんあるので時間がある時は同僚とお店に行ってます。
6:03普段ご飯食べながらどんな話されるんですか?
6:06普段は、ま、なかなか聞けない話を、ま、こういった形で長谷川さんにお話聞きに行ったりとか、担当してる顧客のお話だったりとか脳々の悩む部分もあるので、いい日本を取りに行く時間にしているので、ま、そんな感じです。
6:08[音楽]
6:19へえ。 会社の雰囲気とかは
6:21かなりフラットだと思います。ま、育成のオーナーシップはやっぱり本人にあるんですけれども、ま、こう本当絶妙ないい距離感でつでも聞きに行けるあの安心感があるかなと思いますね。さんってどんな方んですか?
6:26[音楽]
6:42とても良い見本ですね。
6:44顧客に対しての考え方であったりだとか自分自身のこう個性とか可能性を広げるために行動している本当に良い見本だなていう風に思います。上司とこう壁打ちする時も顧客ファーストみたいなところがなんかこう感じるようなこうやり取りをしてるなっていう印象ですね。
7:01嬉しいです。ありがとうございます。
7:02[笑い]
7:05次の予定は
7:06次はあのストーリー徹底検討会になります。
7:08[音楽]
7:09今、あの、担当中の候補者の方が転職活動を成功させるために、あの、必要なことをこう細かくチームでディスカッションしていきます。
ストーリー徹底検討
7:24こういった部分に対する業界のって
7:27業界のは 1 番は
7:29業務内容のところでうん。
7:32成長時感がなかなか持ちづらいっていうところ。
7:40先ほどの会議はどんなこと話されたんですか?
7:43あ、で、今まさにこれから先行に望もうとされてる方なんですけれども、あの、ま、私が今考えているあの提案先のこう受かっていくためのかつ最後受かった時に死定をしていくための、ま、そこの戦略が正しいかどうかっていうところを相談してで、あの、フィードバックを頂いた形になります。
7:46[音楽]
7:50[音楽]
8:01で 、 ま 、 今回 の 支援 に おい て の フィード
8:03バッグ と し て は 、 まず 、 ま 、 受かっ て いく
8:06に あたっ て 業界 を 変える 転職 に なる の で 、
8:09自分 が 転職 し た 先 で 具体 的 に どう いう 風 に
8:12活躍 を できる の か と か 、 どう いう 成長 が
8:14できる かって いう の を かなり 具体 的 に
8:16イメージ が できる と この 方 は 意識 でき
8:19るっていう 風 な フィード バクス を 頂い た の
8:20で 、 ま 、 そこ に 向け て 対策 し て いこう と
8:22思い ます 。
8:29エージェント と し て は 顧客 の こと を 大事 に
8:33考え て 、 え 、 最後 まで こだわ
8:35るっていうことを 大事 に し て い ます 。
8:38初めて お 話 を する 時 は 本当 に 経歴 しか 情報
8:43が ない の で 面談 に 移る 前 に この 方 って どう
8:46いう 経緯 で この 選択 を さ れ た の か な と か 、
8:49ま 、 どんな 環境 で 育っ て こ られ た の か な と
8:51か 、 そう いっ た プロファイリング は
8:52しっかり と し た 上 で 問題 に 望ん で [音楽]
8:54ます 。 その 上 で 面談 の 中 で やっぱり 想定 し
8:57て い た もの と 違う [音楽] 意思 決定 だっ
8:59たり と か 本人 が なぜ それ を 選ん だ の かって
9:02いう ところ な ぜっ て いう 部分 は しっかり
9:03深く 聞く よう に し て い て 、 こう 何 を 今 思っ
9:06て 転職 を 考え てる の か 悩ん でる [音楽] の
9:08かって いう の は 深く 深く ヒアリング を し て
9:11やっぱり その 方 の こう 価値 観 だっ たり と か
9:14ま 将来 こう どんな キャリー を 歩む の かって
9:16いう ところ を あの 本当 に こう 本人 が 見え て
9:20ない ところ まで しっかり こう プロ と し て
9:23[音楽] やっぱり あの 知 件 も 踏まえ て 戦略
9:26を 描 くっ て いう の は 大事 に し て い て 、
9:28やっぱり その 方 の キャリア が 切り開か れる
9:31上 で 選ぶ べき 選択 肢 な の で あれ ば そこ で
9:33しっかり と 背中 を 押 すっ て いう こと が でき
9:35ない と いけ ない な と 思っ て いる の で 、 ま 、
9:38そう いっ た ところ を こう どう いう 風 に 背中
9:40を 押せる の かって いう の は 1人1人
9:42こだわっ て やっ て い ます 。
9:51プレージェント な ん だ けど 自分 の 今 の 能力
9:53と か レベル に 対し て 全く 満足 するっ て いう
9:56方 で は なく て 自分 の 担当 し てる 顧客 の 方 に
9:59とっ て もっと いい こう いう プラン が ない か
10:01な と か この 方 の 強み が 発揮 さ れる 企業 って
10:04ない か なっ て いう の を すごい こう とことん
10:06調べ抜く 方 だ なっ て いう 風 に 思っ て い て
10:08あと は 全車 的 な 勉強 会 と か を 結構 浅い の 中
10:11で は 週 に 2 回 ある ん です けど その
10:13タイミング と か で も 自分 で 手 を 上げ て
10:15なんか ここ が 分から なかっ た で すっ て いう
10:16風 に 毎回 聞い てらっしゃる の で なんか その
10:19姿 が 本当 に 顧客 に 向き合っ
10:20いてかっこいいなって本当に思います。
10:24この後のご予定は
10:26今あのそれぞれのエージェントがこう担当している候補者の方のプロファイリングであったりとかあとはキャリアプラン将来だったりま強みとか価値観とかまそういったところをこうみんなでディスカッションにしてなかなかこう
10:37[音楽]
10:391
10:39人ではあの視野が狭くなったりすることがあったりあると思うんですけどそこをみんなでしっかり深っていくっていう時間
候補者会議
10:52ではちょっと最初ただの候補助の方、
10:55この方が今あの業務としては営業からマーケティングから実際のこう運営から一通りやられてるっていう方でかなり方なんですがうん。
11:08やっぱり エージェント って こう 1 対 1 で ご
11:10支援 に は なる と 思う ん です が 、 ま 、 うち の
11:13場合 その 背景 に は こう いう チーム で
11:15しっかり 時間 を 取っ て 1人 の 候補 者 の
11:17キャリア に つい て こう みんな で 一緒 に 考え
11:19[音楽] るっていうことを 言っ て い て 、 ま
11:21、 その おかげ で 本当 に 1人 で は なかなか
11:23気づけ ない 部分 だっ たり と か 実際 の 実園 に
11:26生き てる な と いう 風 に 思っ て ます 。
11:34た田さんはこうどんな方なんですか?
11:37うん、やっぱ真が強い。ま、基本的に自分の信念だったりとか自分自身の個性と可能性ってのはビジョン通りですごい貫くようなタイプの女性だから自分の信念に合わないことに関しては私で会ってもノも言えるしういんじゃないですかって意見も全倒に出せるしたメンバーですね。
11:45[音楽]
11:55[音楽]
11:57やっぱり こう 自分 が 担当 し てる 候補 者 の 方
12:00に 対し て は 絶対 に 価値 を 発揮 するっ て 思い
12:03が 強い の で その 方 に 対する 業務 内容 だっ
12:05たり と か 、 え 、 その 方 の キャリア と し て
12:08可能 性 が ある 選択 肢 って いう 部分 で 言う と
12:10必ず 勉強 は し て き ます し 、 その 勉強 し た で
12:13こう いう 方針 が 何 パパン かって その 中 で
12:15どれ が 1 番 こう 合る と 思い ます か ね 形 で
12:18会議 持っ て き て くれる ん で そう いっ た こう
12:20ね 近弁 さ だっ たり と か も すごい 金備え てる
12:22か なっ て いう そう いう メンバー です ね 。
12:24今後たはどういう風に語られてほしいですか?
12:27もっとこう自分のことを知っていってで、その結果何がしたいかっていうのを心に思えて全部捧げられるみたいなぐらい時間とか熱量を投化できるんだとしたらすごい伸びんだろうなという風に思っているんでその辺はちょっとすごい楽しみにしてます。
仕事をする上で大変なこと
12:53やっぱり 日々 の インプット こう ちゃんと
12:56キャリア の こと を 分かっ て ない と いけ な
12:58いっ て いう そう いう プレッシャー も あり
13:00ます し 、 その ため に あの インプット を
13:02欠かし て は いけ な いっ て いう の は 、 ま 、
13:04当たり前 だ と 思う ん です けれど も 、 大変 な
13:06こと で は ある か な と は 思っ て ます し 、 あの
13:08本当 に 大事 な 意思 決定 に [音楽] 改在 さ せ
13:10て いただい てる の で 、 やっぱり
13:12エージェント が しっかり と 自分 の 地見 を
13:14磨い て いか ない と その 方 の キャリア に とっ
13:16て 本当 に いい 提案 な の かって いう ところ
13:18あの 、 自分 も [音楽] 自信 が 持て ない し 、
13:20で 、 そう する と やっぱり 本人 も 意識 しけ て
13:22でき ない と 思う の で 、 そこ は もう 手 を 抜か
13:24ず に あの 、 ま 、 虹 ちゃん と や
13:26るっていうことも 大事 です 。 あと は 、 あの
13:28、 弊車 って こう 車内 の データベース に
13:30[音楽] 今 まで の 新 実績 が 全部 データ 化 さ
13:33れ て いる ん です けれど も 、 ま 、 自分 以外 の
13:36方 の 支援 し た 方 の 経歴 だっ たり と か 、 あの
13:39、 実際 の [音楽] 支援 だっ たり と か 、 転職
13:40先 だっ たり と か 、 その 後 もし 2 回 目 の ご
13:43転職 を さ れ てる 方 が いらっしゃれ ば 、 そこ
13:45の あの 情報 [音楽] を 見 たり だ と か 、 あの
13:48、 あ 、 こう いう 風 な キャリア の 進め 方 が
13:50ある ん だ なっ て いう の を 知っ た 上 で 、 ま 、
13:52そこ の 業界 の 勉強 を 次 また [音楽] し て い
13:54くい な 形 で 、 こう 非常 に あの 、 いい 車 ない
13:57システム だ な と 思っ て い て 、 どんどん
13:59どんどん こう 集席 さ [音楽] れ て いく ん
14:00です ね 。 で 、 かつ 今日 入っ た エージェント
14:04で も 昔 から いる エージェント で も 同じ 流度
14:06感 で その 業界 の 話 が できる よう に こ
14:10[音楽] 業界 の 資料 だっ たり と か 、 ま 、
14:13支援 実績 と これ で どう いう 提案 [音楽] を
14:15す べき と か 、 キャリア プラン は こう いう
14:16もの が いい ん じゃ ない かって いう ところ の
14:18資唆 も しっかり システム の 中 で も 出 て くる
14:20ところ が ある の で 、 そこ は しっかり 車内
14:22システム を 活用 し て ます 。
14:31この後の予定は
14:33この後は過去にご支援させていただいた方と絆創面談をします。全職からあの業界を変えて大手
14:40[音楽]
14:41SIA 企業に転職をされた方です。
14:44あ、もう転職して
14:46あ、そうです。そうです。ちょうど 10
14:47ヶ月くらい前にあの入社をされてます。どうもお久しぶりでございます。
14:53お久しぶりです。よろしくお願いいたします。
14:54はい、よろしくお願いします。
伴走面談
14:58前回お話させていただいた時に結構チームメンバーも増えてきてみたいな状況だったかなと思うんですけど、今どういった状況ですか?
15:06私が入った当初から少しメンバーを超えて入った当初は結構プロジェクトの立ち上がりの段階だったんですけどもう少しずつなんかルールとかも定まってきて私のゲームも少しずつ安定してきたかなっていう感じです。
15:21今苦戦してるようなところてありますか?
15:24なかなか自分の知識がないところを他の部署とかから情報収集したり、あの、連携させてもらって仕事を進めるっていうとか私自身が
15:4720 代で 230
15:48代の若手ハイエンドっての歌って
15:51らっしゃったので
15:52はい。
15:52ちょっとそうですね。ま、
15:5420
15:54代に向いてるのかなってのと結構大手の会社さんに結構実績があるイメージがあったので選びました。
16:02うん。
16:03すごく定食もうまくいった感じで。
16:06あ、そうですね。本当に第一死亡のところにスムーズに互ができます。うん。
16:10はい。さんと話してどんな印象でしたか?
16:13[音楽]
16:14こうあるべきだってお 2
16:15つけじゃなくって私自身がこうどうなりたいかをすごく深ってくださったのではい。あのそのおかげで自分自身のやりたいこととかの整理ができて本当に真向き合ってくださったなっていうのと
16:31うん。
16:31あとは結構私自身言語化が苦手なところもあったりするんですけど、そこをうまく色々と聞いたり組み取ってくださって結構言語化の支援をしてくださったのがすごく大きいなと思って。
16:44今たさんに対してはどんな思いですか?
16:47あ、でも本当に感謝しかなくてはい。本当にあのお忙しい中たくさん先身に向き合ってくださって本当に感謝の思いりいっぱいです。
信頼関係を深める秘訣
17:03毎回 の 面談 で ちゃんと こう 限ら れ て いる
17:07時間 を その 中 で こう 効果 的 な いい 時間 だっ
17:10た なっ て 思っ て いただける よう な 面談 を
17:12するっ て いうのが やっぱり 1番 だ と 思っ て
17:14い て 入社 し て から も あの 1 ヶ月 3 [音楽]
17:18ヶ月 半年 1 年 みたい な 形 で やっぱり 定期 的
17:21に ご 面談 も さ せ て いただい て ます し ま
17:24どんな 方 で も 環境 が 変わっ て やる こと が
17:27変わる と 壁 に ぶ
17:28たくさん来ると思うんですね。そういう時にま、
17:321
17:32人ではなくてこう一緒に乗り越えていけるパートナーというか、ま、そういう存在がありたいなと思ってるのでしっかり万奏創面度欠かさずに行ってます。
17:41この後のご予定は、
17:42ま、これからあの先行に望まれる方なので先行対策面談をしていきてます。
17:48今回 医療 [音楽] 領域 から IT 業界 に
17:51チャレンジ を さ れる 方 に なる の で 、 ま 、
17:53これ まで やっ て き た こと は 次 の 業科 で どう
17:56行か せる の か と か 、 逆 に こう どこ が 行か せ
17:58なく て キャッチアップ が 必要 な 部分 な の
18:00かって いう ところ を こう しっかり うまく
18:02言語 化 し て 伝え られる よう な 対策 を し て
18:04いき たい な と 思っ て ます 。 で は ちょっと 、
18:07ま 、 休み明け で は あり ます が 、 明日 から
18:09また 先行 が 始まっ て くる ところ [音楽] か
選考対策面談
18:12な と 思う の で 、 ちょっと 気合い を 入れ て
18:14やっ て いき ましょう か 。 ま 、 今日 は 決まっ
18:17てる 先行 の ポイント の 解説 [音楽] も そう
18:20です し 、 あと 、 ま 、 明日 ちょっと 面接 って
18:22いう ところ も ある の で 、 軽く アウトプット
18:23練習 は し て み た 方 が いい か な と 思っ て い
18:25ます が 、 ま 、 そう いっ た 閉め 方 で イメージ
18:28大丈夫 そう です か ね 。
仕事のやりがいは？
18:42やりがいい を 感じる 瞬間 は やっぱり 1 番 は
18:46あの ご 支援 を さ せ て いただい た 方 が 転職 先
18:50で 活躍 し てる 姿 を 見る の が 1番 嬉しく て 、
18:54ちょうど 昨日 も あの ご 連絡 いただい た ん
18:57です けど 、 全車 で MVP 撮り まし たって
19:00いう 風 に ご 報告 いただい て 、 ま 、 それ が
19:02フック に なっ て 結構 [音楽] こう 社外 の
19:04セミナー と か に も 登壇 さ れ たり と かっ て
19:06いう 、 ま 、 そう いう 話 を 聞く の は 本当 に
19:08嬉しい です ね 。 でき て よかっ たって
19:10[音楽] いう 風 に 思い ます し 、 選ん で
19:12いただけ て 良かっ た な と 思い ます し 、
19:15やっぱり あの 本当 に 転職 し て 終わり で は
19:18なく て [音楽] 、 そこ から 先 に こう
19:20エージェント と し て 伴奏 さ せ て いただけ
19:22るっていうのは とても 嬉しい な と 思い ます
19:24ね 。 本当 に いろんな 仕事 で 頑張っ
19:27てらっしゃる 方 が い て 、 やっぱり そう いう
19:28方 たち と お 話 を する と 、 あの 、 ま 、 本当 に
19:32行きざ [音楽] と いう か 、 あの 、 非常 に
19:35こう 、 何 でしょう ね 、 ま 、 刺激 を 受ける な
19:36と 思い ます 。
あなたにとってしごととは
19:42人生 を 味わい尽くす ため に 欠かせ ない もの
19:45です 。 ま 、 仕事 って 長い 時間 を 注ぐ もの か
19:49な と 思っ て い て 、 自分 と し て 社会 と 直接
19:52繋が れる もの だ と 思う [音楽] ん です ね 。
19:55で 、 その 中 で やっぱり 仕事 で しかも 得 られ
19:58ない もの だっ たり と か 、 やっぱり こう 人 と
20:00繋がっ て 自分 が 社会 に 対し て どう いう 風 に
20:03価値 を 届け られるかっ て いう の を 本当 に
20:05こう 毎日毎日 学べる と いう か 、 楽しめる
20:08もの だ なっ て 思っ てる の で 、 やっぱり こう
20:10人生 に は 欠かせ ない もの だ なっ て 思っ て
20:12ます 。 今 やっぱり 転職 って なっ た 時 に
20:16いろんな 選択 肢 が あり ます 。
20:18エージェント会社 も たくさん あり ます し 、
20:20情報 も 溢れ て い るっていう中で 何 を 信じれ
20:23ば いい の か 、 何 を 選べ ば いい の かって の が
20:25やっぱり 分から ない な と 思っ て い て 、 で 、
20:27そこ に 対し て 信頼 できる サービス が ある と
20:31いい な と 思っ て い て 、 やっぱり 朝員 は そう
20:33いう 存在 で あり たい と 思っ て ます 。 な の で
20:36、 ま 、 転職 活動 だけ で は なく て 人生
20:39[音楽] の パートナー みたい な 存在 に なっ
20:42て いける と いい な と 思っ て ます 。
20:51今日はちゃんありがとうございました。
業務終了
20:53ありがとうございました。
20:54お疲れ様でした。
20:55お疲れ様です。では失礼します。
21:06[音楽]
21:10[音楽]